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연봉 실수령액 계산기

연봉을 입력하면 4대보험과 소득세를 공제한 실제 월 수령액을 계산해드립니다.

연봉별 실수령액 비교 (2026년, 부양가족 1인 기준)

연봉월 실수령액연 실수령액공제 합계(월)
3,000만원약 203만원약 2,433만원약 47만원
4,000만원약 265만원약 3,185만원약 68만원
5,000만원약 328만원약 3,936만원약 89만원
6,000만원약 390만원약 4,678만원약 110만원
8,000만원약 501만원약 6,012만원약 166만원
1억원약 617만원약 7,404만원약 216만원

연봉이 높을수록 소득세 구간이 올라가 공제 비율이 빠르게 커집니다. 연봉 3,000만원은 약 19% 공제, 1억원은 약 26% 공제됩니다.

2026년 공제 항목별 요율

항목근로자 부담률월 200만원 기준
국민연금4.75%95,000원
건강보험3.595%71,900원
장기요양보험건강보험료의 13.14%9,448원
고용보험0.9%18,000원
소득세 + 지방소득세구간별 상이근로소득 간이세액표 기준(개인차 큼)

부양가족 수에 따른 소득세 차이

부양가족이 많을수록 소득세 공제액이 줄어듭니다. 연봉 5,000만원 기준 월 소득세(지방소득세 포함) 차이:

부양가족 수월 소득세(근사)전월 대비 절감
1명(본인만)약 481,600원
2명약 465,100원약 16,500원
3명약 448,600원약 16,500원
4명 이상약 432,100원약 16,500원

20세 이하 자녀 또는 60세 이상 부모를 부양가족으로 등록하면 연간 약 20만원 안팎의 세금을 아낄 수 있습니다. 회사 HR 또는 홈택스에서 부양가족 공제 신청이 가능합니다.

이 계산기의 소득세는 간이 근사치입니다

실제 근로소득세는 국세청 근로소득 간이세액표를 기준으로 매달 원천징수되며, 이 계산기의 소득세 구간 근사식과는 차이가 날 수 있습니다. 정확한 원천징수액은 국세청 홈택스의 간이세액표 조회 서비스에서 확인하는 것이 가장 정확합니다.

실제로 이런 경우엔 다릅니다

성과급·상여금이 있는 달은 세금이 확 오릅니다.
명절 상여나 성과급은 그 달 월급에 합산 과세됩니다. 정기급여 기준으로 계산하던 세금이 상여금이 붙으면 그 달만 공제액이 훨씬 커질 수 있습니다. 이 계산기는 연봉을 12등분한 정기급여 기준이라 성과급 달에는 실제 수령액이 더 낮게 나옵니다.

부양가족을 아직 등록 안 했다면 지금 바로 확인하세요.
20세 이하 자녀나 60세 이상 부모가 있으면 부양가족 공제를 받을 수 있습니다. 회사 HR이나 홈택스에서 신청 가능하고, 이미 놓쳤다면 연말정산 때 소급 적용됩니다.

국민연금 공제에는 월 상한이 있습니다.
2026년 국민연금 기준소득월액 상한은 637만원입니다. 월급이 637만원을 넘어도 국민연금은 최대 302,575원만 냅니다. 연봉 약 7,644만원 이상부터는 국민연금 공제액이 더 이상 늘지 않습니다.

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